近日，2024年度無錫市“太湖人才計劃”入選名單正式公布。經(jīng)過資格審查、縣區(qū)初評、材料評審、現(xiàn)場考察4個環(huán)節(jié)篩選后，開發(fā)區(qū)14個人才項目從全市122個最終晉級路演答辯的項目中脫穎而出，悉數(shù)入選“太湖人才計劃”A類人才，入選率達100%，入選數(shù)量占全區(qū)67%。同時另有15個項目獲B類人才認定。

　　“太湖人才計劃”作為無錫的人才品牌工程，實施以來，帶動了全市生物醫(yī)藥、集成電路和新能源等重點產(chǎn)業(yè)加速發(fā)展，形成了“引進一個人才、帶來一個項目、引領一個產(chǎn)業(yè)”的發(fā)展模式，成為無錫持續(xù)集聚高質量人才、開辟發(fā)展新賽道、塑造發(fā)展新動能的強大引擎。

　　今年，“太湖人才計劃”政策體系全面升級，發(fā)布了新版《創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領軍團隊和人才引育實施辦法》。對創(chuàng)新類，更加注重源頭創(chuàng)新能力和科技成果轉化能力，優(yōu)先支持打破國外技術壟斷、突破“卡脖子”難題的項目；對創(chuàng)業(yè)類，更加注重市場發(fā)展前景和預期經(jīng)濟效益，優(yōu)先支持能夠填補國內(nèi)空白、引領相關產(chǎn)業(yè)發(fā)展的項目。

　　開發(fā)區(qū)始終堅持科技是第一生產(chǎn)力、人才是第一資源、創(chuàng)新是第一動力。不斷創(chuàng)新人才工作機制，優(yōu)化人才工作環(huán)境，崇尚人才的良好氛圍正成為創(chuàng)新發(fā)展的重要驅動和引擎。下一步，開發(fā)區(qū)將為人才項目落地提供一站式、全流程人才服務，推動更多人才項目開花結果。